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出国劳务的具体流程有哪些

所属分类:行业新闻    发布时间: 2020-05-25    作者:辽宁鑫皇国际贸易集团有限公司
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中国是人口大国,劳动力丰富,而国外一些发达国家刚好欠缺劳动力。所以在近十年里,中国出国劳务人数超过二十多万,并且这个数字还在快速上升,使得劳务市场快速发展。小编在这里整理了一下出国劳务的相关流程方便出国的朋友可以快速了解,以新加坡为例。

出国劳务

1、出国劳务手续办理

由于新加坡和我国在经济上面有很多合作项目,并且华人占新加坡总人口的四分之三,国内以及新加坡劳务对劳务申请人的条件要求不高,一般7-15天时间即可全部办好新加坡出国劳务手续。

2、工作签证

新加坡政策对于刚进入新加坡工作的外籍劳务人员的工作签证为WPSP工作签证,外籍劳务人员只要符合当地的工作应聘年龄(18-50岁以下)有国内初中/中专文化水准、身体健康,没有患传染性疾病,就可以申请2年的新加坡工作签证。

3、签订新加坡劳务合同

相关的劳务派遣公司都会与出国劳务人员签订《外派劳务合同书》,新加坡方面,新加坡雇主也将与劳务人员签订《雇佣合同》,这两份合同是劳务人员外出工作的保证,在两份协议中会明确劳务人员在新加坡期间工作的职位、薪资待遇、工作时常、加班工资、合约的时间、对于违约所需要付出的责任等主要条款,是出国劳务人员期间的有效的法律保障,也确保你也可以在新加坡安心、稳定的工作。

4、入境

到达新加坡劳务的人员,在当地的入境检查员要求下出示,已经办理好的工作证批文以及自己的护照。新加坡相关的工作人员会在护照上盖上准许停留的公章,并将入境卡的另外一部分还给劳务人员之后,入境手续就算完成了。另外要检查自己行李是否带有盗版CD、大量烟酒等违禁物品,避免被新加坡抽查的海关检查到违禁品导致受到罚款。

以上就是出国劳务的大概流程了,但是每个国家的要求会有相应的不同,出国所需要准备的时间、签证、工种、语言等问题也有所不同,在这各方面大家应该做好相应的准备,避免给自己带来时间和经济的双重损失,更多详情问题可以咨询我们哦。

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